[더밸류뉴스=김도하 기자]

미래에셋생명(대표이사 김재식)이 보험의 미래를 선도할 디지털 감각과 열린 사고를 지닌 인재 확보에 나선다. DX(데이터 분석·생성형 AI), IT(개발·운영), 상품·계리 등 하반기 신입사원 공개 채용을 실시하며, 혁신 인슈어테크 기업으로의 전환에 속도를 낸다.

미래에셋생명은 17일부터 31일까지 2025년 하반기 대졸 신입사원 공개 채용을 진행한다. [이미지=더밸류뉴스]미래에셋생명은 2025년 하반기 대졸 신입사원 공개 채용을 진행한다고 17일 밝혔다.

이번 채용은 17일부터 31일까지 진행되며, 모집 분야는DX(데이터분석·생성형AI), IT(개발운영), 상품·계리 등 3개 직군이다. 지원 자격은 4년제 대학 학위 이상 소지자 또는 2026년 2월 근무가 가능한 졸업예정자이다.

전형 절차는 서류전형 -> AI 역량검사 -> 1차 크루 인터뷰(현업 선배와의 대화 형식 면접) -> 관리자 면접순으로 진행된다. 이후 2차 최종면접을 거쳐 최종 입사가 확정될 예정이다. 지원서는 접수 기간 내 미래에셋 채용 홈페이지를 통해 제출할 수 있으며, 채용공고 하단의 QR코드를 통해 선배 직원들의 직무 경험담을 확인할 수 있다.

미래에셋생명 민영웅 인사팀장은 "보험의 미래를 선도할 디지털 감각과 열린 사고를 지닌 인재들의 많은 지원을 기대한다"며 "함께 일하는 선배 직원이 면접에 직접 참여하는 등 젊은 인재들이 즐겁게 일하고, 서로를 존중하며 협력할 수 있는 조직문화를 만들고 있다"고 전했다.

한편 미래에셋생명은 업무 역량과 만족도 향상을 위해 유연근무제, 자격증 취득 지원, 건강검진 지원, 장기근속 포상, 자녀 교육보조금 및 학자금 지원 등 다양한 복리후생을 제공하고 있다.

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